Nos Offres d’emploi

Groupe industriel international, leader sur son marché, souhaite renforcer ses équipes sur un site industriel stratégique et recherche un :

Technical Services Manager (f/h)
(Lyon)

Rattaché au Directeur de Site, vous prenez en charge et pilotez efficacement vos équipes afin de garantir la mise à disposition et le maintien en condition opérationnelle de moyens industriels performants.

Vous intervenez comme un véritable Manager de proximité auprès de vos équipes Maintenance (environ 80 p.) pour les fédérer et les accompagner notamment dans le déploiement de la maintenance préventive et curative, la formalisation des processus et la fiabilisation des moyens de Production.

En acteur de terrain, vous travaillez en étroite collaboration avec les équipes Production pour assurer le bon fonctionnement des installations, tout en promouvant une culture d’amélioration continue et de conduite du changement.

Vous garantissez la mise en œuvre d’équipements performants et conformes à la réglementation en vigueur, dans le respect des besoins clients et utilisateurs, et des enjeux environnementaux et sociaux : valeurs affichées du groupe.

Vos missions sont riches et variées :

• Assurer la responsabilité de la fiabilité des outils de production et la sécurité des utilisateurs,
• Etudier et mettre en place les moyens de Production nécessaires à l’évolution de l’activité du site,
• Contribuer à l’élaboration des orientations stratégiques sur la dimension technique,
• Etablir et piloter le budget d’investissement du site,
• Proposer des solutions d’amélioration des process existants et mettre en place un cycle de maintenance et de fiabilisation des moyens,
• Gérer les ressources humaines, développer les compétences et renforcer la motivation des équipes,
• Participer aux enjeux de transformation industrielle en cours et à venir.

Sylvamo producteur de papier mondial, fournit dans le monde entier du papier pour éduquer, communiquer et divertir.

Basé à Memphis, dans le Tennessee, Sylvamo emploie 6 500 salariés en Europe, en Amérique latine et en Amérique du Nord, et possède 7 usines dans le monde, dont l’une en France basée à Saillat sur Vienne, au cœur du Limousin/Nouvelle Aquitaine.

L’usine Sylvamo de Saillat – 600 salariés, 2 machines à papier, des clients partout dans le monde – produit à la fois de la pâte à papier et du papier. C’est la seule usine en France à maîtriser l’ensemble du processus de production, du bois au papier. En tant qu’entreprise citoyenne, l’usine mène depuis plusieurs années une politique responsable et volontaire de respect de l’environnement et de développement durable.

Le site propose une variété de métiers qui nécessite le recours à des compétences multiples notamment au sein des services techniques et maintenance pour lesquels nous recherchons, dans le cadre d’une politique d’intégration de jeunes diplômés, un/e

INGENIEUR MAINTENANCE

Electricité, Instrumentation, Automatisme

Basé/e à SAILLAT SUR VIENNE, près de LIMOGES (87)

Rattaché/e au service Fiabilité Maintenance, vous serez en charge de la fiabilisation des équipements industriels, d’un point de vue Electrique, Instrumentation et Automatisme.

Pour cela, vous serez en interaction quotidienne avec les équipes opérationnelles et donc au cœur de la production et des enjeux de l’usine.

Vos missions principales seront les suivantes :

• Animer et piloter des projets de fiabilisation en coordination avec les équipes opérationnelles,
• Participer à la mise en oeuvre de nouvelles installations dans la démarche Lean et 6 Sigma (PDCA,Kaizen, AMDEC…),
• Participer à la pérennisation des systèmes et des outils du programme de fiabilisation en coordination avec les équipes techniques du Groupe, dans le respect des politiques sécurité, qualité et environnement,

• Conduire des essais et participer à la mise en oeuvre sur les équipements,
• Identifier les causes des défaillances et déployer les actions correctives suivant le processus RCFA (Root Cause Failure Analysis),
• Suivre les gains générés par les actions de fiabilisation des équipements, en coordination avec l’équipe Finances,

• Pérenniser les solutions mises en place, dans la démarche d’amélioration continue,
• Participer aux différents arrêts programmés des secteurs opérationnels
• Participer aux astreintes de service.

Groupe industriel international en fort développement, présent sur des marchés exigeants, nous renforçons notre équipe Achats et recherchons un :

Responsable Achats Industriels (f/h)

(Bourgoin Jallieu – 38)

Rattaché au Directeur Achats, vous êtes responsable du sourcing et des achats de matières premières et composants en sélectionnant et développant un réseau efficace de fournisseurs et partenaires.

Vos missions :

• Identifier les meilleurs fournisseurs et partenaires au niveau mondial, les innovations et solutions techniques et économiques pertinentes pour les différentes usines de fabrication et le besoin de la chaîne d’approvisionnement,
• Développer et gérer la stratégie du portefeuille confié avec les parties prenantes et analyser les dépenses pour en tirer des informations utiles qui génèrent des opportunités de consolidation des dépenses et apportent de la valeur,
• Négocier et améliorer la compétitivit en collaborant à l’optimisation de la performance achats / productivité,
• Nouer des relations privilégiées avec les fournisseurs et gérer les risques commerciaux en améliorant la collaboration et en évitant les interruptions d’approvisionnement,
• Contribuer au programme de transformation du Groupe et à l’optimisation de l’organisation Achats en travaillant sur les meilleures pratiques au niveau mondial.

Notre client, groupe industriel français, conçoit, fabrique et commercialise en France et à l’étranger des équipements et solutions de process sur mesure pour les laboratoires et les industries pharmaceutiques, cosmétiques et de la biotechnologie.

Dans le cadre de sa croissance, notre client recherche un :

RESPONSABLE PLANIFICATION ET COORDINATION CHANTIER H/F

Poste basé à Evian (74)

Rattaché au Directeur Production & Supply Chain, vous êtes le référent chantier auprès des équipes. En véritable « chef d’orchestre », vous permettez au groupe de gagner en efficacité process, production, qualité et satisfaction clients. Votre rôle sera d’analyser les besoins en production et en ressources humaines, d’établir des plannings optimisés en les ajustant en fonction des modifications et de planifier les phases de chantiers en organisant la logistique, la gestion administrative et technique des interventions extérieures. Vous adoptez une posture d’amélioration continue du process et des procédures d’intervention chantier.

Pour cela vous aurez 2 activités significatives :

Une partie planification :  

• Vous planifiez la charge de toutes les commandes et dans le détail, les jalons de fabrication et de production.
• Vous gérez les buffers de délai, informez les équipes des décalages, et mettez en évidence les problèmes de charge ou de capacité et proposez des solutions d’arbitrage.
• Evaluez et intégrez aux plannings les impacts des ressources manquantes de personnel
• Participez aux différentes réunions afin de vous assurer du respect des jalons et animez les revues des projets.

Et une autre partie sur la coordination de chantier :

• En lien avec le client et les équipes en charge du projet, vous étudiez les chantiers (contraintes techniques et d’intervention), organisez la réunion de lancement et émettez les besoins pour toute la logistique (matériel nécessaire).
• Vous êtes responsable des budgets alloués et informez les responsables projets de toute dérive.
• Vous élaborez le plan d’intervention et de sécurité du chantier et coordonnez le travail de tous les intervenants (clients ou prestataires).
• Enfin vous êtes le garant du bon renseignement et du suivi de la liste des réserves liée au chantier.

Le poste est évolutif vers une dimension managériale.

BOBST Lyon (600 collaborateurs, 300 M€ CA), filiale du groupe suisse BOBST, occupe une position de leader dans la conception, fabrication et vente de machines pour l’impression et le façonnage (découpage, pliage, collage) d’emballages en carton ondulé.

Reconnue à l’échelle mondiale, BOBST Lyon évolue au service de l’industrie de l’emballage sur les 5 continents, exportant 95% de sa production.

En raison de notre fort développement conjugué à des départs en retraite, nous recherchons pour renforcer nos équipes Service, plusieurs

TECHNICIENS MONTEURS & SAV

à l’INTERNATIONAL (H/F)

Vous pouvez résider partout en France.

Rattaché au Responsable des Techniciens Itinérants basé à Lyon, vous intervenez chez nos clients pour installer, mettre en route, maintenir et dépanner les machines. A terme, vous conduirez des chantiers et serez également amené à former nos clients sur site.

Selon les missions, vous intervenez seul, en binôme ou en équipe, pour des durées variables d’une à plusieurs semaines consécutives.

La formation au poste repose sur une alternance de périodes à l’atelier à Lyon et de missions sur des installations de machines.

A l’issue de la formation, vous consacrerez la majorité de votre temps sur des missions à l’étranger, en déplacements sur tous les continents (180 à 200 jours par an, voyages inclus).

Reconnu pour votre expertise, vous intervenez comme un véritable ambassadeur pour garantir la qualité de service du Groupe et apporter des solutions à nos clients.

Vous effectuez un reporting régulier de vos interventions ; vous êtes pour cela à l’aise avec les outils bureautiques.

Vous êtes force de proposition pour améliorer ou optimiser les interventions.

Groupe industriel international, leader mondial, spécialisé dans la conception, la fabrication et la distribution de produits de grande consommation, notre capacité à innover sans cesse, alliée à un outil industriel performant, favorisent la poursuite de notre croissance.

Nos collaborateurs apprécient notre politique socialement équitable et responsable (qualité de vie au travail, santé, sécurité, engagement citoyen..).

Nous recherchons un :

Human Resources Business Partner (HRBP) (f/h+)

(Lyon)

Rattaché à notre DRH Siège, vous assurez le déploiement et l’animation de la politique Ressources Humaines pour l’ensemble de votre périmètre.

Votre goût du terrain allié à une bonne vision stratégique, vous permet d’accompagner efficacement nos Managers et Collaborateurs au quotidien sur tous les sujets R.H.

Vos missions principales :

• Décliner la stratégie RH de l’entreprise en accompagnant les projets et en lien avec les besoins des Opérationnels,
• Conseiller et accompagner les Managers sur tous les sujets opérationnels R.H.,
• Assurer la mise en œuvre des actions clés de la politique R.H. et être garant des processus : entretiens annuels, revues individuelles des salaires, identification des talents, plan de formation et de développement…
• Promouvoir la mobilité interne, participer aux recrutements et à l’intégration des nouveaux collaborateurs,
• Gérer les litiges potentiels avec les salariés,
• Participer à l’animation de la politique R.H. à travers des projets transverses.

Leader mondial reconnu dans le domaine de la conception et de la fabrication de machines spéciales, l’entreprise propose à chacun de ses clients l’ensemble des expertises et des équipements nécessaires à la réalisation de leurs projets pour un accompagnement sur-mesure.

Afin de répondre à d’importants développements, nous recherchons un :

ACHETEUR INDUSTRIEL (f/h)

(Isère)

Rattaché au Directeur des Achats, vous êtes responsable de la gestion de votre portefeuille, conformément à la politique Achat de l’entreprise et dans le respect des critères techniques et objectifs de rationalisation définis en termes de coûts et délais.

Vous travaillez en mode projet avec les différents services de l’entreprise.

Vos missions :

• Piloter les processus d’appels d’offres depuis l’élaboration du besoin jusqu’au passage de la commande,
• Lancer et assurer le suivi des consultations fournisseurs : définir la procédure de consultation, rédiger les règlements de consultation et les critères de sélection,
• Réaliser le sourcing de nouveaux partenaires potentiels en lien avec la Supply Chain,
• Participer à la définition de la stratégie Achat et à l’allotissement des commandes,
• Contribuer à la rédaction des cahiers des charges, chiffrer le coût global d’achat, et définir le budget prévisionnel,
• Négocier les clauses contractuelles avec les fournisseurs pour obtenir les meilleurs prix et conditions contractuelles (modalités de paiement, spécifications techniques, qualité, prix, volume, etc..),
• Réaliser une analyse comparative des offres et une mise en concurrence,
• Formaliser les contrats en appui avec le Service Juridique,
• Effectuer une veille réglementaire, technique, économique et concurrentielle, en collaboration avec les différents services de l’entreprise.

Leader mondial reconnu dans le domaine de la conception et de la fabrication de machines spéciales, l’entreprise propose à chacun de ses clients l’ensemble des expertises et des équipements nécessaires à la réalisation de leurs projets pour un accompagnement sur-mesure.

Pour accompagner efficacement notre croissance, nous recherchons un :

ACHETEUR INDUSTRIEL JUNIOR (f/h)

(Isère)

Rattaché au Directeur des Achats, et en collaboration avec l’équipe des Acheteurs, vous êtes responsable de la relation contractuelle avec les fournisseurs. Vous travaillez en mode projet collaborant avec les différents services de l’entreprise.

Vos missions :

• Participer à la mise en place ainsi qu’à l’application des méthodes et bonnes pratiques Achats,
• Lancer les Consultations dans le cadre des appels d’offres : recherche des fournisseurs, sourcing et qualification, demande de cotation…, jusqu’au passage de la commande,
• Suivre le processus contractuel afin d’éviter les litiges fournisseurs,
• Suivre la performance Achats du groupe,
• Participer à la négociation des clauses contractuelles avec les fournisseurs pour obtenir les meilleurs prix et conditions contractuelles (modalités de paiement, spécifications techniques, qualité, prix, volume, etc..),
• Contribuer à la formalisation des contrats en appui avec le Service Juridique,
• Effectuer une veille technique, économique et concurrentielle, en lien avec les différents services de l’entreprise….

Notre client est une société de services spécialisée dans la pose de compteurs en eau et chauffage et en solutions connectées. Elle opère dans les immeubles à travers 30 agences réparties sur toute la France. Pour cela elle collabore avec des bailleurs sociaux, syndics de copropriété, entreprises, collectivités, gestionnaires d’immeubles et de bureaux.

Pour sa direction régionale en Ile de France et l’agence travaux, en forte croissance, notre client recrute un Responsable Administratif et service Clients.

Responsable Administratif et Service Clients H/F

Poste basé à Créteil (94)

Rattaché(e) au Directeur d’agence Pose et Travaux, vous pilotez l’activité administrative et gestion clients (sur les dimensions humaines, techniques, gestion de stocks et financières). Vous êtes en liens étroits et réguliers avec l’ensemble des équipes de l’agence et faites l’interface avec les études projets, le commerce et la technique.

Vos missions principales sont les suivantes :

• Manager le service administratif, composé de 9 personnes : suivre l’activité personnelle de chaque collaborateur, les soutenir, les former et les accompagner dans l’atteinte de leurs objectifs et dans la recherche de la performance, développer la mutualisation des compétences,
• Superviser l’activité de votre équipe : communication sur les interventions, chargement/déchargement des terminaux portatifs des techniciens, gestion et traitement des données des installations réalisées, réalisation des comptes rendus d’installations,
• Piloter l’activité du service et participer à l’élaboration du plan de développement et de performance : suivre les indicateurs, analyser la data, suivre le traitement des anomalies d’installations, assurer un reporting.

Enfin, en véritable bras droit du Responsable d’agence, vous assurez la relation avec les clients sur la gestion des projets et l’avancement des chantiers de pose et de travaux. Garant de la satisfaction clients et de la qualité des livrables, vous prenez en charge les appels et les réclamations/litiges clients du secteur privé, en collaboration avec les services de l’agence.

Acteur majeur dans la distribution de métaux non-ferreux sur le territoire français, filiale d’un groupe de plus de 3 500 collaborateurs, et présent depuis plus de 40 ans sur le marché, nous recherchons notre Responsable de Production (H/F).

Depuis nos 2 établissements, à Vaulx-en- Velin (siège) et à Nantes, nous avons pour ambition de développer, d’optimiser et d’investir dans un outil industriel puissant, à la pointe de la technologie, pour garantir la satisfaction de nos clients.

Nos prestations et services sur-mesure (découpe, refendage, parachèvements…) sont assurées au quotidien par des équipes dynamiques et investies.

Basé à Vaulx-en-Velin, et rattaché au Directeur de Filiale, vous avez pour objectif principal d’organiser et d’assurer la production et la livraison des pièces conformes, dans les délais négociés.

Vous planifiez et lancez le travail de l’atelier, composé essentiellement de machines type scies, (à plaques et classiques), ainsi que d’une équipe de 18 collaborateurs (opérateurs, techniciens de lancement, préparateurs de commandes).

Au quotidien, vous pilotez le processus de production, participez à l’établissement des objectifs, indicateurs, et actions d’amélioration.

Garant de la traçabilité du stock, vous veillez à la bonne tenue, à l’organisation, au rangement et à la propreté du site, interne et externe.

Vous organisez la réception et le contrôle des marchandises en coordination avec le service achat.

Vous veillez à la traçabilité, la sécurisation et la pesée des chutes ou alliages faisant l’objet de vente au poids.

Chaque année, vous organisez et réalisez l’inventaire annuel.

Vous êtes force de proposition pour l’évolution des procédures d’organisation, de qualité, et de sécurité, notamment le suivi des règles ISO 9001.

Vous organisez l’entretien et la maintenance des machines et faites réaliser les inspections règlementaires des équipements (électriques, levage, équipement sous pression…)

Enfin, vous participez au recrutement et organisez la formation des collaborateurs du service production, vous faites le suivi de pointage du personnel (retards, absences, congés…) et assurez les entretiens individuels annuels pour chaque personne du service.

Acteur majeur dans la distribution de métaux sur le territoire français, filiale d’un groupe, et présent depuis plus de 40 ans sur le marché, nous recherchons notre Directeur de filiale (H/F).

Nous avons pour ambition de développer, d’optimiser et d’investir dans un outil industriel puissant, à la pointe de la technologie, pour garantir la satisfaction de nos clients.

Nos prestations et services sur-mesure (découpe, refendage, parachèvements…) sont assurées au quotidien par des équipes dynamiques et investies.

Basé sur Lyon, et rattaché au CEO Groupe, vous prenez en charge la filiale, constituée d’une quarantaine de personnes, sur le plan Commercial, Social, Financier et Production.

Au quotidien, vous élaborez et mettez en œuvre des objectifs court, moyen et long terme de la filiale, en collaboration avec la Direction du groupe.

Vous supervisez l’ensemble des opérations, garantissez la rentabilité, stimulez la croissance et assurez la conformité aux politiques et procédures établies par le groupe.

De façon très opérationnelle, vous développez également le rayonnement commercial de la filiale sur sa zone de chalandise, et pilotez les plans d’action des équipes de vente (15 collaborateurs).

Au contact avec nos grands comptes, vous suivez les propositions commerciales majeures.

Vous faites respecter la réglementation du travail, notamment en ce qui concerne l’hygiène et la sécurité.

Vous êtes garant de la politique d’achat et de stock, ainsi que de la profitabilité et de la pérennité de la filiale.

En interne, vous êtes l’interlocuteur privilégié de la Direction, des différents collaborateurs et des services supports ; et en externe, vous traitez avec nos différents clients, fournisseurs et partenaires.

Leader mondial dans la conception et la fabrication de solutions de stockage haut de gamme pour le vin, notre client se distingue par un savoir-faire unique permettant le développement du vin, une fois mis en bouteille. Ce savoir-faire, reconnu par l’obtention du label Entreprise du Patrimoine du Vivant, vient asseoir l’expertise de son métier mais souligne également l’attachement que la marque porte à faire perdurer des métiers manuels qualifiés.

Notre client conduit un plan stratégique reposant sur 3 axes majeurs : s’inscrire dans une démarche Qualité exemplaire, maintenir son leadership Produit et affirmer une stratégie multimarques.

En progression constante, le Groupe souhaite renforcer son offre Services auprès de ses clients, tant Particuliers que Professionnels/Distributeurs.

Pour cela, il crée un poste de

CHEF DE PRODUIT / Services & Application Mobile H/F

Poste basé à Lyon (69)

Rattaché/e au Responsable Marketing Produits/Services, et au sein d’une équipe dynamique, vous contribuez au développement de l’offre Produits et Services des marques du Groupe, en France et à l’international.

Créateur de valeur ajoutée, vous déployez les services attendus pour une marque premium.

Votre première mission consistera à piloter le développement et l’animation d’une application mobile de gestion virtuelle de cave à vin, qui est un des axes stratégiques majeurs de l’offre Services.

Travaillant en mode Projet, vous assurez l’interface entre le prestataire de développement choisi, et l’équipe interne dédiée composée des services R&D, Commercial, Marketing, SAV…

Vous suivez le développement de l’application (création graphique, fonctionnalités, déploiement des standards des marques, prototypage, tests et correctifs) puis son lancement, tout en garantissant le respect du budget.

L’application lancée, vous suivez les KPI, répondez aux utilisateurs et coordonnez tout l’écosystème impacté par l’application.

Vous développez par ailleurs tous les outils d’aide à la vente pour la force de vente (responsables de zones et distributeurs). Vous élaborez les programmes de formation et d’information, via notamment des tutoriels vidéos.

Vous pourrez aussi intervenir sur des missions plus orientées Marketing produit, notamment sur des nouveaux produits.