Manager de Transition – Responsable Ressources Humaines H/F - Lyon
Kuribay, cabinet de conseil RH, est mandaté par notre client, une association spécialisée dans l’insertion sociale et professionnelle.
Le Poste de Manager de Transition – Responsable Ressources Humaines
Dans le cadre d’une mission de transition, nous recherchons :
Responsable Ressources Humaines (F/H) – (Lyon)
Rattaché au Directeur Général, vous assurez le déploiement et l’animation de la politique Ressources Humaines pour l’ensemble du personnel de la région. (environ 280 personnes)
La mission possède plusieurs objectifs :
- Réaliser un diagnostic de la structuration des ressources humaines au sein de l’association, puis d’accompagner la transformation du service.
- Gérer les Ressources Humaines de l’association au quotidien
- Manager l’équipe RH composée de 5 personnes
Le Profil de Manager de Transition – Responsable Ressources Humaines
De formation supérieure en RH ou équivalent, vous disposez impérativement d’une expérience de plus de 15 ans dans la fonction de RRH ou HRBP, idéalement dans des associations similaires en phase de transformation et/ou de réorganisation.
Parfaitement autonome, Homme ou Femme de terrain, vous avez à cœur d’expliquer, de donner du sens mais savez également prendre les décisions nécessaires pour l’intérêt de l’entreprise.
Mission de 5 mois avec possibilité de prolongation
Démarrage mission : 6 janvier 2025
Salaire entre 60k et 80k brut annuel
Déplacements possibles sur le département, pas de télétravail autorisé